Angajezi sau nu candidați fără stabilitate la joburile anterioare?

Angajezi sau nu candidați fără stabilitate la joburile anterioare?

Angajarea unui candidat fără stabilitate la joburile anterioare de cele mai multe ori reprezintă o decizie dificilă, atât pentru antreprenori, cât și pentru managerii de resurse umane. Pe de o parte, acești potențiali membri pot aduce plus valoare echipei. Pe de altă parte, există riscul ca, la scurt timp după angajare, aceștia să părăsească compania […]

Cum să crești retenția angajaților Millennials

Cum să crești retenția angajaților Millennials

Cum crești retenția angajaților din Generația Millennials? Generația Millennials (născuți între 1981-1996) reprezintă o forță de muncă semnificativă în prezent. Însă, pentru a-i menține în companie, este necesar să implementezi un Sistem eficient de Management & Leadership. Totodată, este important să știi că Generația Millennials nu poate fi conectată la companie fără o formă de […]